关于工作心得体会

关于工作心得体会1

以前自认为懂得自己,知道自己想要什么,下一步想干什么,对社会的了解多么的平淡,以至于不在乎一切美好未来,这是自然,做人的规律。

关于工作心得体会1

现在的这份工作给我上了人生大半个课程,人就是人,阻止不了将要发生的错误,救不了的损失,免不了的内疚,以及对这份情感的付出和心得。

视乎看淡了“人”这个字,是一个活着的,会劳动,会传达感情,有自己的思想,创造美好未来的生物。

人总是先把事情想的多么的美好,然后可能会想到有什么失误的弥补,最后给自己心里一个暗示或者安慰。形成自己内心世界的天堂和地狱。那些总是想站在天堂和地狱中间的都没有好结果,要么摔进地狱永远过黑暗的日子,要么内心骄傲的进入天堂,最后被贪婪自负甩进地狱。事无完美,人无完人。自认为很完美的自己打败,心里一落千丈。却没有心理准备承重压力,将被黑暗吞没。人的胆小,占取有利位子,甚至于不惜你我情意,抛弃所爱,为了自己内心的虚荣,不想继续战斗,想给自己一个甜甜的果实,想拥有别人拥有的,心理战,诡计,甚至激烈的言语。内心险恶的丑陋,却结果总是达到自己美好的想象。看着受伤悲切的人狡黠的笑着。似乎,这才是成功。

一个早上蒙蒙醒的人是无防备的轻松的起床洗脸刷牙,吃一顿美美的早餐。中午吃饭时多么的狼吞虎咽,桌上好吃的一定要享受到,等待时机,满脑子的思考,演戏的“合作信任”。最后还毫无满足的露出油嘴的黠笑。吃不饱的,心里盘算,只能互相对视。在天与地中,黑暗笼罩着这顿午餐,弥漫了整个屋子。这里没有黑天白夜,这里只有黑洞,堕落的丑恶。

最后终将有位地狱使者对你们说,欢迎来到黑暗的入口,这里对人类热情的开放,你们将属于这里,只有这里才是你们理想的住所。

在黑暗中我们互相摸索,互相猜测。你我没有信仰,只有目的的无尽的美好。贪婪吞噬心灵,侥幸终掉入黑洞。无情的崔使报复的心理,无可余地的打击。视乎在被另一个更深的黑暗统治着,这颗脆弱光鲜的心灵。我们都是人,没有优点没有缺点,只有实实在在的生活。“幸福”“美好”“未来”只是上帝创造出来的词语。真正美丽的果实是留给别人吃的,而用黑暗的手吃到果实将会被地狱使者无情的杀死。这里是属于那些心理坚定,对幸福美好未来真正理解的人准备的。

生命将在死神面前停息。永恒只是一个信念,生命的短暂,精神的可贵,留下的财富将是我们的心灵。

关于工作心得体会2

我叫张翼飞,今年35岁,按照市委市政府要求和集团公司的指派,担任第30工作组组长,与两名帮扶组成员一道于20xx年8月进驻静海县唐官屯镇薛家庄和大十八户村,被任命为“村第一书记”,负责驻村帮扶工作。通过近一年的帮扶工作实践,使我深深体会到:要做好帮扶工作,只有以“热心、耐心、公心、真心”,才能换取农民群众的“交心、齐心、信心”。

一、摸实情要以“热心”赢得“交心”

积淀问题多,积累矛盾大,党群、干群关系紧张,是后进村存在的通病。以往由于缺乏沟通理解,干部、群众都各憋了一股怨气,受此影响,工作队进村之后,有的干部群众持怀疑、观望、冷淡态度在所难免。增进理解,缓和关系,取得信任,尽快掌握农民群众所急所盼的第一手资料,是工作队要做的第一位工作。为此,我们通过与村两委、党员代表及村民代表召开党座谈会的形式进行宣传发动、广泛征求意见,而且深入到老党员、老干部及农户家中,促膝谈心,广交朋友。累计组织开展村民代表大会2次、党员代表大会2次、“两委”委员会议、座谈近200次、发放调查问卷200余份,使群众了解熟悉我们和帮扶工作,也使我们能够了解村里的所需。

我们在生活上不吃群众一口饭、不拿群众一件物、不要群众一分钱,在工作上天天与群众打成一片,处处维护群众的正当利益,更让

群众感受到我们就是他们的知心人。要争做百姓的贴心人,做群众的好朋友,把他们当成自己的亲人、朋友,做到以诚相待,以理服人。我们进村工作人人不得佩带钻戒、名表等贵重物品,不仅便于群众联系,而且增进了亲和力、信任感。进村这段时间,我们通过发放调查问卷、入户调研等形式,共征集到各类意见建议达200余条,一条条建议,一封封来信充满了群众对工作队的信赖与希冀。

二、办实事要以“耐心、公心”赢得“齐心”

还要有耐心。农村群众的思想文化素质参差不齐,群众对一些政策往往会不够理解不够透彻,或理解有偏差,从而导致少数群众不支持、抵触现象,产生各种各样的矛盾。所以驻村干部要在宣传有关政策中、调处矛盾纠纷的过程中,一定要有耐心,要动之以情,晓之以理,直到思想做通,工作做好为止。在镇区扩建征地工作中,群众普遍认为补偿款过低,抵触情绪较大,工作进展缓慢。通过邀请老党员、老干部、村内致富能手等威望较高人士与全体党员干部一起召开多次会议,充分沟通,共同协商后,决定分包村组、亲属做群众思想工作,耐心讲解国家的政策、镇区扩建的意义,详细了解群众后顾之忧,共同想对策,解决群众失地后的收入问题,征地工作逐渐得要了群众的认可和支持,并得以顺利开展。我们帮扶工作组负责帮扶的两个后进村,后方单位是财政局、交通局和公安局,由于单位领导认识程度不一样,加之帮扶村与巩固村的工作目标任务不同,三家后方单位对大程庄、后胡楼、赵屯三个村帮扶工作的支持力度、帮扶资金的到位情况亦存在着差别。若按通常做法,后方单位各自为战,一

个后方单位所出的人、财、物主要用在所挂钩帮扶的村上,三个村的帮扶工作进度及效果就会参差不齐,必然会出现这个村的各项帮扶任务已顺利完成,那个村的帮扶工作却成效甚微的现象,导致整体工作失衡,负面影响严重。我和队友们坚持从工作全局出发,理出一条三家单位所出资金、物资捆在一起使用的工作思路,并及时向县包挂领导、组织部联络员和后方单位领导作了汇报,受到领导的重视与认可。然后由县领导出面召开帮扶工作协调会,确定本着量力而行、尽力而为的原则出钱、出力,工作统筹安排,统一使用。县财政局很快调剂出70套办公桌椅,赠送给三个村,充实了村部办公室。由县财政局向上争取资金、县交通局出施工队,投资规模近50多万元的铺路工程已经启动。这条长达10公里,大程庄、后胡楼两村直接受益,且惠及周边万名群众的道路,从根本上解决了七八个村的群众走路难、农产品运输难、学生上学难问题,为广大农民群众齐心协力发展经济提供了便利的条件。从工作队内部讲,也解除了一些队员的思想压力,从而更加团结一致地出点子、想办法,帮民致富。

三、促增收要以“耐心、真心”赢得“信心”

加快后进村转化进程,关键要把党的富民政策、“全民创业”精神真正贯彻、落实到农村和广大干部群众的心里。在帮扶后进村活动中,我们坚持宣传发动与理清发展思路相结合,出资出物与技术信息服务相结合,解决热点问题与建立增收富民的长效机制相结合,促进后进村的转化,进一步增强农民群众创业致富的信心,使农民群众得到真正的实惠,使农村经济和社会事业得到全面发展。为帮助3个村的青

年农民走出家门务工就业,工作队多方联系厂家,发放劳务输出信息7000余份,免费技术培训320人,代付路费8000多元,3个村现已向南通市朝阳服装厂等单位输出务工人员500多名,拓宽了农民的就业增收路子。为了帮助农民致富,我们搜集致富信息400多条,开办农技培训班26期;为支持群众创业、我们协调信用贷款300多万元,支付贷款贴息4万多元。为引导群众拓展致富门路,我们重点培养了12个党员群众创业典型。通过扶持后胡楼村胡清华养殖肉牛、胡永洲规模养猪,带动了该村养殖业的发展,且收到了一业促多业的效果,后胡楼村现已发展了规模养牛户32家,养鸭户20家,养猪户18家,板皮加工户16家,新增果品冷库12家;赵屯村新增规模养猪户80家,板皮加工厂46家,就地安置劳动力380人;大程庄村新上10万元以上板皮加工项目19个,废品回收加工厂9家。我们还特别关心3个村30多家贫困户的生产、生活。为使因病致贫的村民胡心昆尽快脱贫致富,工作队集资1.3万元帮助他家发展了肉鸭规模养殖业,已售出三批成鸭赢利上万元。通过倾心帮扶,加快了3个村经济发展、农民增收的步伐,据测算年内3个村人均增收都在450元以上。

实践增真知,帮扶长才干。参与“结对共建”活动,我和队友们都经受了锻炼,丰富了阅历,提高了素质。回顾过去,我们付出的心血与汗水,已融进了农民群众创业增收的心田里。展望将来,我们仍倍感重任在肩,使命感、责任感激励着我们再接再厉,继续奋进。在今后的工作中,我们将配合三个村党支部认真组织开展好保持共产党员先进

性教育活动,进一步加强“双强”型村党员、干部队伍建设,为群众留下一支永不撤离的工作队。深入推行党务公开和村务公开,转变农村工作管理机制。继续协调后方单位出资出物,改善群众生产、生活的基础设施,使村容村貌得到明显改善,使三个村尽快步入先进行列。

为响应区委、区政府关于开展加强基层建设年活动的号召,我驻村工作组于20xx年2月13日受区委组织部、基层办委派到河子西乡小东庄村开展帮扶工作。通过十个多月的驻村工作实践,我不仅深入了解了基层工作的复杂性,也深深体会到了基层工作的重要性。现将这驻村工作的心得体会汇报如下:

三是理顺村两委工作关系,健全工作协商机制,培养村级后备干部,为村组干部发展本村经济起到了参谋和助手的作用。

四是多办实事好事,对农民关注的、关联的、关心的问题,都要积极主动地帮助落实,以实际行动让农民感受党的关怀和温暖。特别是通过对村内困难人员的慰问和特殊困难的解决拉近了与村民距离并结下了深厚的感情。驻村工作开展后,我们为村里做了二十多件实事好事,调解矛盾四起,建立规章制度三条,让老百姓切实感受到了党和政府的温暖。

1、 早入角色,做好定位。

由机关干部到村干部的转变,首先要明确自身定位,端正态度,虚心向周围的同事和群众学习,尽快了解村的基本情况,熟悉村内的人际

关于工作心得体会3

综合科是我办很重要的一个“窗口”,是沟通上下的“咽喉”、联系各站的“纽带”。通过近期学习《员工提高工作效率的47个方法》使我知道,原来工作中时间往往浪费在了一些不知不觉的小细节之中,而要提升工作效率就要从这写细节出发。下面,我就针对综合科工作而言,浅谈一下自己的学习体会:

综合科工作千头万绪,任务十分繁杂,不仅要一丝不苟地抓好信访、保密、档案、后勤保障等各项工作,更要突出重点、扭住关健,从大处着眼、从细处着力、分项求突破、整体上台阶。

1、综合协调谋全局。加强综合协调,是维护单位一盘棋高效运转的现实需要。协调工作抓得好,综合科各项工作就会“左右逢源”;协调工作抓得差,就会影响综合科正常运转。因此,综合协调作用非同小可。综合科要在职能范围内立足全局抓大事、把握细节抓小事、想方设法抓难事,统一筹划工作,提升机关效能;要善于把握分寸,件到方圆有度,既坚持原则,该“方”的地方不糊涂,又机动灵活,该“圆”的地方不呆板;要善于综合各方意见,在局领导和同事之间,在县市局、科、室、所之间,在同志与同志之间架起一座理解信任、配合协作的桥梁,努力形成同轴共转、齐。公共管的.生动局面。

2、参谋助手求高度。综合科人员要始终把当好参谋助手放在突出位置,在力求高度、不断创新上下功夫,参在点子上,谋在关健处。一要紧扣中心抓信息。要紧紧围绕党的路线、方针、政策和局党组的中心工作,准确、全面地反映本局的工作思路、主要措施和实际效果,及时发现和宣传典型。报送信息,要变“粗放型”为“集约型”,抓好宏观性、预测性、典型性信,孰变“通用型”为““独家新闻”;变“零散型”为“系统型”,产生“二加二大于四”的效果。二要突出重点抓调研。始终抓住局党组工作的重点、局领导抓的主要工作,认真搞好综合性调查研究,积极为领导提供决策依据,总结实践经验,不断提高综合科的参谋服务水平。

3、督促检查重实效。督查工作是增强执行力、确保政令畅通的重要手段,是推动工作落实的有力举措。综合科人员要牢固树立抓落实的意识,始终把督促检查作为一项经常性的工作抓紧抓实抓到位。要钻进去、沉下去,不能走过尝摆空架子,更不能虎头蛇尾,不看结果;要坚持原则,切实增强督查实效。要做到局领导布置的工作有检查、有督促、有实效,确保决策部署落到实处。

综合科工作没有最好,只有更好,干好综合科工作,关健是要树立争一流、创品牌的目标,精益求精、规范高效,努力在出手的每件事中体现自己的最高水平。

关于工作心得体会4

凡是到州质量技术监督局来开车的小车司机,都是州质量技术监督局领导的随身秘书和贴心人。每名司机与州质量技术监督局领导同吃、同注同工作的时间甚至比办公室的文秘人员和局领导家里的人时间还要多。同时,州质量技术监督局司机的言谈举止又在一定程度上影响着领导的声誉和州质量技术监督局的形象。那么,怎样才能当好州质量技术监督局司机呢?

我想,要当好州质量技术监督局司机,无非是要做到四要达到四心就可以了。起码不会挨批评,甚至走人。

一、要具备过硬的开车技能 确保坐车人的安心

保证车辆安全,是州质量技术监督局司机的第一责任。如局领导为工作、为州质量技术监督事业整日忙碌操劳,十分辛苦和疲倦。坐骑(小车)也自然成为局领导途中办公的场所,思考问题的静处,短暂休息的居室。司机具有过硬的开车技能,既能保证局领导按时到达目的地,又能平稳行驶,让局领导能静心思考问题,安心小憩养神是局领导最大的满意和所求。好的开车技能还体现在时刻要保持良好车状,不带脖出车;在行驶途中能够准确判断车状车性,及时发现问题,解决在萌芽状态,消除事故隐患。

二、要讲究优质服务,让领导坐车感到舒心

优质服务,让局领导感到舒心,是州质量技术监督局司机的第二职责。优质服务要做好三点:一是搞好车内卫生,保持车面洁净。小车是领导的第二办公室和休息室,不论天晴下雨,只要有时间就要将车清洗干净,以免局领导上下车时弄脏衣服。居室卫生洁净,才会使局领导舒心畅心,保持良好精神状态,有利于工作。二是了解领导习惯,精心服务到位。州质量技术监督局司机是领导的贴身秘书,在领导出行时,负责领导的饮食、住宿等,这就要求司机要灵活勤快,要想在局领导之前,不能让局领导操心,更不能推推动动,甚至推而不动。精心服务,仅勤快还不够,还要了解和掌握局领导的衣食住行等生活习惯,根据局领导习惯搞好服务。和局领导一起就餐时,要文明礼貌,主动倒茶,不要先动筷子,吃完饭后自行离开,等候局领导。三是办好日常琐事,减轻局领导负担。局领导整日忙于公务,早出晚归,无暇过问家庭琐事。州质量技术监督局司机就要适当帮助局领导操持,使局领导尽量摆脱家庭琐事的纠缠,集中精力工作。

三 、要确保守口如瓶,让领导放心

守口如瓶是州质量技术监督局司机必备的基本素质。局领导在车上常常与人交流、论事、谈工作,州质量技术监督局司机得到的信息相对较多。如州质量技术监督局司机把不该传播的信息传播出去,不仅会造成工作被动,而且会影响局领导团结。因此,州质量技术监督局司机必须做到不传播、不议论领导讲话内容,对不该传、不该说的事要守口如瓶,更不能参政议政,把自己的观点强加给局领导。

四、要做到守时守纪,让局领导省心

守时守纪,是州质量技术监督局对司机最基本的要求。守时,就是局领导用车时,要求州质量技术监督局司机能做到随叫随到,局领导外出短暂办事。开会时,要州质量技术监督局求司机人不离车,随走随在;不论在任何情况下,做到局领导用车随意。守纪,就是要求州质量技术监督局司机要遵纪守法,不仅要严格遵守交通规则

关于工作心得体会5

—“挂、包、帮”心得体会

“领导挂点、部门包村、干部帮户”(挂、包、帮)活动开展至今已经接近4个月了,从最初制定了帮扶工作计划,确保在帮扶工作中能解决实际问题,统筹协调联系点工作到现在河堤工程的竣工、公路建设的初见成就,我时时关注着来龙村各项情况的进展。

对来龙村的帮扶工作确定后,我们一行人对拟修建的道路、河堤作了进一步的实地考察调研,联系实际讨论研究了与拟建工程相关的系列问题。看望慰问了结对帮扶的困难户,为他们送去了 “结对帮扶联系卡”和慰问金,倾听了他们的心声,虚心接纳了他们对帮扶工作提出的建议意见。 随后在来龙村我们召开了座谈会,结合来龙村负责人就该村现有情况提出的相关问题,大家共同研究部署了相应的帮扶工作。在肯定此次拟建的两项工程建成后将达到的效果后,还谈到房管局已初步提出将积极倡导当地房地产企业参与到帮扶工作中的帮扶思路,为促进来龙村经济发展做出应有的贡献。

6月,连接园区与来龙村的道路修建工程正式拉开了帷幕。借助重点打造工业园区的契机,羊安镇工业园区的修建本可以充分带动来龙村及周边地区经济的发展,但是因为种种原因连接二者的纽带一直没能启动,造成了即使处于工业

园区邻居优越位置,来龙村群众的生活水平始终也未见很大的起色。此次由房管局筹资修建的道路工程正式竣工后,将会大力促进工业园区与来龙村的互动交流,从而有效地带动来龙村经济的发展和人民生活水平的提高。

于此同时,在之前已经启动修建的斜江河来龙村流域的防洪河堤工程已完工近50%,路过的群众对河堤修建工作赞不绝口,说这是一项真正的惠民工程。以前村上曾多次反映建议修建防洪河堤,但是始终没能得到落实,造成每年汛期一到,村民们就会苦不堪言,先就造成了巨大损失不说,洪水不退的话,大家连基本的出行都很困难。这次房管局筹资修建好河堤以后,村里就再不用担心夏季汛期到来时洪水泛滥了。经过与村上负责人桂书记、黄主任的交流,大家纷纷表示将会经常性地督促检查帮扶工程建设进度及质量,以确保防洪河堤在今夏汛期来临之前竣工,从而才能保证来龙村群众的生命财产安全。

在下一步的工作中,针对“挂、包、帮”活动,我们的工作重点将始终以“加快水利交通基础设施建设,以水利交通发展带动全村经济发展”为帮扶目标,继续坚持以促进农村发展、农民增收为重点,以帮助解决村和结对帮扶困难户的实际问题为突破口,不断加强自身建设,强化服务意识,主动加强与来龙村干部的密切配合,开拓创新,全面完成结对帮扶工作任务,努力实现帮扶村经济社会事业发展新跨越。

关于工作心得体会6

工作心得体会,顾名思义,就是实践后所写的感受文字。如何能够写好它,我认为有以下几个方面:

一、认真工作,积累原材料。

所谓工作心得体会首先是从工作出发的,这是根源,只有认真工作了,经历了,才能有体会和感悟。通过工作将理论知识应用于实践,让双方更好的结合;通过工作发掘自己的优势,找寻自己的不足;通过工作学习别人的长处,避免别人的错误;通过工作认识同事,相交朋友;通过工作学会合作,锻炼沟通;通过工作提高自己,完善自己;通过工作让领导赏识自己,让同事认可自己;通过工作展示自我,实现自我价值;通过工作调整目标,规划职业生涯。这一切的一切,都是书写工作心得体会的原材料,用心取得,方可运用自如。

二、整理原材料,规划好格式。

网络上的工作心得体会范文数量繁多,我认为要想写好它,最好一个都不看、一个都不用。所谓体会因人而异,我们只要把原材料在脑海中归归类,段落格式就会自然形成的,想写几个方面、分成几个段落、开头句与结束语该怎么写,非常明了。

三、发自肺腑,一气呵成。

文章的书写讲求连贯性,毕竟我们不是文人,工作心得体会是不需要灵感的,我们只需要静下心来,把自己的原材料和感悟用真实的话语书写出来即可。

做好以上三个方面,一篇好的工作心得体会应运而生,只需记住:真实的表达自我方是上策!

关于工作心得体会7

通过为期七天的见习实践活动,我终于明白当好一名人民教师并非是一时半刻的事。

正如众多的老师所说所说的那样,授课是台上十分钟,台下十年功。结合这次遂溪县第四小学见习活动,细细体会,觉得这句话说得很恰当。因为老师授课的时候,不单只要按照自己备好的内容来传授知识,同时亦要应对学生的突然提问以及随时为学生提供解答技巧。之前,我觉得作为一名教师,只要备好课,按照自己思路授课就行了,但后来发觉自己许多的想法不切合实际,很难达到一名合格教师的基准。

此外,通过这次实践活动,给我感受颇深的是:教师的角色不能一成不变,要学会变换,进行合理地调配。这几天的实践活动,发觉这里的教师有一个共同点是:教师很善于把握好自己的角色,把课堂的气氛弄得挺活跃的,而不是死气沉沉的。一个成功的教师不是重在将知识全部灌输给学生,而是在教学中给学生指引一条学好知识之路。

另外,这次实践活动给我印象很深的是面对不同年级,教师的重点也应该随时转换好授课重点。作为师范专业的学生,应该知道,小学一二年级教师,教学目标应该重点放在教学生认识生字及其方法上,不要犯了急于求成的错误。小学三四年级处于小学的中间阶段,重点是认识词语,加强阅读能力,而不是浪费过多的时间教学生认字、识字。小学五六年级的学生已具备好阅读能力,教师应该将教学重点放在同学们的阅读技巧以及写作技巧上。

此外,我亦明白了学高为师,身正为范这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。教师作为管理者,要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展;作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。

并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要;教师作为学生们的朋友,良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样;教师作为学生的心理辅导者,必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

学生的心理与行为从低年级阶段过渡到高年级,慢慢地步入了正常的学习轨道,我认为我也渐渐地懂得了如何从一个学生到一位教师角色的成功转变。我和他们在一起学习,在一起摸索思考。他们教会了我许多东西。我热爱这些学生,我深深地热爱上了这个工作岗位。我希望我能再接再厉,与学生们共成长,未来能成为一名优秀的语文教师。

关于工作心得体会8

韶华易逝,转眼间驻村帮扶已经两个月了。从最初担心有负组织期望,到经过调整进入角色开展工作;从进村街、访农户,到理思路、制计划、谋发展。使我加深了对基层的了解,开阔了视野,增长了才干,磨炼了意志,在政治思想素质、思维、工作能力等方面都有了不同程度的提高,感受很深,收获颇多。

一是深感能够被选拔去做下派帮扶工作是非常荣幸的。

庆幸自己赶上了这一大好机遇,能够成为广大“下派帮扶”实践者中的一员,各项工作得到了市委、市政府的高度重视,得到了利津县当地党委、政府的大支支持,得到了下派单位——东营市质量技术监督局,以及市、县有关部门的鼎力相助,得到了小陈庄村干部群众的密切配合。

二是觉得下派帮扶工作是受村民欢迎的。

帮扶工作的目的是通过工作组的桥梁和纽带作用,协调各职能部门,帮助农村发展。驻利津县工作队针对本次下派工作点多面广、任务非常繁重的实际,对全体下派干部提出了人人争做“深情为民、真情奉献、倾情帮扶、激情创业”的“四情”干部的要求,要求切实增强下派干部的使命感与责任感,倾情帮扶,进而实现“农民得实惠,农村得发展”的目标。

在下派工作过程中,我努力学习,活学活用中央及省、市一系列扶农、惠农政策,结合小陈庄村实际,勇于创新,大胆工作。创新

工作方法,严于律已,率先做典范,因此,各项工作得到了领导的肯定和群众的认可,镇、村干部群众一致称赞下派机制好,下派帮扶工作做得好。

三是感到下派也是辛苦的。

感受到辛苦主要是因为精神上的压力,村里的工作千头万绪。作为组长,事无巨细,都要学习、处理;我深感责任重,压力大。帮扶工作的成效,影响个人荣誉事小,关系到市委决策事大。因此,我满脑子想的都是村发展如何突破,机制如何创新,管理怎么有效,稳定靠什么维护,安全怎样保障等工作问题,生怕工作有闪失,总想工作有突破,成效明显,思想压力巨大。

下派之初,只是感到非常珍惜这次机会,并没有真正了解市委组织部对我们全体下派干部的良苦用心,经过两个月的锻炼,自己逐渐感到,作为一名下派干部,就是要在基层这个大熔炉里学会承担起自己工作中的那部分责任。

下派帮扶工作统揽的是全局,要抓中心带一般,抓重点促其他。驻村帮扶这样的业务工作,主要是在详实调研民情的基础上,发挥工作组的桥梁纽带作用,向上汇报,向县里相关部门争取支持,协调各方面工作人员落实。对此,所有基层干部只有增强工作主动性,认真履行职责,才能有地位、有作为、有成效。要做好驻村帮扶工作,要做到以下几点:

一是位置前移,不等不靠。作为下派干部,驻地在农村,生活和工作重点由市直职能工作转移到了农村基层,需要适应和转变,要蹲

得下、靠得上、耐得住,不能因为领导关注少而松懈、指导少而灰心,更不能因为一时重视不够而失去进取的动力和热情。要本着对组织负责的态度,将位置前移,发挥主观能动性,积极动脑筋,争取做好组织交给的工作。

二是迎难而上,不畏难退缩。面对矛盾和问题,我们下派干部要发扬老基层同志“火烧心、跑断腿、磨破嘴”的优良传统,着急上火于农村发展,力所能及多跑职能部门,加强与局里和县领导的联系、沟通,多做工作,力争做好驻村帮扶工作。

三是坚守岗位,不丢阵地。驻地距离东营市62公里,工作、家庭、孩子三者之间的矛盾处理起来多有不便,所以在坚守岗位这个问题上便显得尤为突出。下派之前,我顺利交接了单位的工作;下派以后,尽快适应新的岗位,梳理工作思路,搞好工作衔接。坚持以村为家,保证全员在岗,坚守阵地。

回顾两个月以来的驻居实践,使我对下派帮扶工作已经有了一定的认识,在接下来的工作中我将以更加昂扬的姿态,将这次锻炼的机会利用好、发挥好,为今后的工作打下坚实的基础!

关于工作心得体会9

20xx年对于我来说是繁忙的一年,在这一年里工作、学习,生活的事非常多,过得很充实也很辛苦。在这一年里沪宁扩建上海段工程进度是关键的一年,也是我作为沪宁扩建上海段第四、五驻地办成员为工程顺利通车而努力奋斗的一年。为实现指挥部下达的xx年年底沪宁全线通车的目标,四、五驻地办在驻地办领导的带领下,取得了骄人的成绩。我个人在xx年也得到了锻炼,在工作能力、思想觉悟,特别是路基施工监理等方面都取得了一定的成绩和提高。

一、工作方面的情况

xx年3月份我到沪宁第四、五驻地办后主要负责五标外青松公路泵站沉井的监理工作,由于该沉井体积大,下沉深,施工难度及安全风险高。为此,我首先熟悉并复核图纸,并与承包人及时沟通,在施工过程中,对个人工作要求充分认识,掌握工艺流程和问监理程序,认别工程重难点,对于重点部分严把质量、安全关,通过与测量,试验监理工程师的配合,从材料、测量放样,现场操作人员技术交底等环节入手,在驻地办领导正确思想指挥下,顺利完成沉井制作及下沉的监理任务。

xx年7月份驻地办人员调整后,我任四、五标道路工程师,由于我以前主要是从事桥梁方面监理为主,路基施工知识相对较弱,加之沪宁扩建工程的高节奏,严要求为适应道路工程师岗位要求,从接手开始,我通过现场及合同文件、设计图纸,施工规范在驻地办领导及同事的帮助下,渐掌握路基施工监理控制要点,并整理前任道路工程师留下的台帐及资料。在道路监理员的配合下,使工作逐步进入正规。7月份接手路基的施工重点主要软基处理及土方填筑,针对各工序施工特点,我采取不同的控制方法。

软基管桩及桩帽施工是隐蔽工程,在施工时安排专人定人定岗全程旁站,从源头入手,详细记录管桩进场数量,每日清点管桩用量督促旁站人员做好原始记录,一段完成后及时汇总,桩帽施工时重点控制钢筋笼质量及桩帽尺寸,确保不出现偷工减料现象,在路基施工时,从土源质量、灰剂量、含水量抓起,对上土厚度、碾压组合、碾压遍数严格控制,确保路基填筑质量,经测量、试验及现场的配合,在驻地办的正确领导下,使承包人的施工基本处于受控状态,至目前四标路基主体已结束,五标路基北幅主体结束,距年底全线通车目标迈出了坚实的一步。

二、个人学习与思想觉悟

一年来,我能够认真履行自己的岗位职责,较好的完成领导交予的各项工作。在监理过程中,发现问题及时汇报,并督促承包人进行整改,及时进行再检查,对于工程建设的质量控制,我的体会是应该做到四勤:眼勤(要能提前发现问题),脚勤(多在现场能巡查),嘴勤(对发现问题要多讲),手勤(及时做好相关记录下发书面通知)。

在过去的一年中,先后参予对沉井、路基、软基(管桩、素桩),EPS填筑等以前未接触到的新工艺施工监理,也为我学习新知识提供便利,在监理过程,通过了解方案,熟悉图纸并结合现场,使自己在业务能力上有一定进步。同时我严格遵守驻地办各种规章制度,特别是与承包人打交道方面,尽量做到以理服人,不吃、拿、卡、要,不做有损驻地办形象的事。

三、存在不足问题

我因自身业务水平、专业技术之局限及个人性格等原因,在实际工作中存在诸多不足,也受到领导的批语,具体以下几个方面:

1、监理过程中对质量、进度之间矛盾的控制与把握,沪宁扩建工期紧,质量要求高,而我在监理过程中,却总是难以做到两全其美,抓质量进度就抛到一边,而抓进度时对质量控制又难以如意。

2、个人语言表达及书面能力,随着职务的变更,需要发言或书写的时候逐渐增多,也让我更加体会到自己的不足,同时对监理日记的书写存在马马虎虎,过去就行的思想,不能按驻地办要求认真书写,工作中受到委屈会把情绪带到工作中消级应对。

四、来年计划

一年来,我在工作中取得一些成绩,也出现一些问题,受到一些教训,离驻地办领导的要求还有不少差距:主要是业务知识掌握不够,工作中积极主动性不高,创新意识不强,在今后的工作中,我将努力学习,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,尽职尽责地做好工作,为来此要求自己:

一、提高个人素质,在个人业务能力上下功夫,加强学习,多阅读,多查阅参考资料,努力提高书面方面及语言表达能力,多向领导和同事学习请教。

二、强化思想觉悟,一个合格的监理工程师,不仅应该能够抓好工程质量,而应该从质量、进度方面综合考虑,在两者之间找到一个平衡点,既要保证质量,又要考虑进度。同时在工作中讲究方式方法,做到事前监理、主动监理,加强过程中的巡视旁站,热情服务。

三、团结同事,虚心学习,不说有损驻地办利益的话,不做有损驻地办利益的事,对分管监理员关心照顾,共同提高。我在今后的工作中努力改正缺点,提高自己、力争在20xx年的工作中做的更出色,为个人发展提供帮助,为驻地办工作做出自己应有的贡献。

关于工作心得体会10

在第三监狱的组织下,我先后学习了自治区领导、厅、局领导在自治区监狱工作会议、自治区经济工作会议、自治区监狱系统主要领导座谈会、自治区监狱规范化管理推进会、自治区监狱系统推行大监区管理工作会议和新疆监狱工作协会四届二次理事会上的重要讲话精神,通过学习,明确了今后的工作目标,倍受鼓舞,下面谈一下自己的认识和体会。

要完成好20xx年的工作任务,首先必须牢记宗旨意识,要感恩党,相信党,拥护党,跟党走。要有群众观念,用真情,说真话,办实事。要敢于担当,严于律己。要把权力当成责任,当成使命,为群众服务,要敬畏权力,在用权过程中,要如履薄冰、慎之又慎。要有扎实的作风。

要进取创新,不要因循守旧。要学会“换脑子”、变思想,用改革创新的意识,突破思维定势、突破陈规陋习,要以敢于超越前人、敢于否定自我、敢于挑战难题的勇气,创新思路谋事业,创新举措求发展。要有等不起、慢不得、坐不住的思想观念,始终保持前瞻思考、超前谋划、锐意进取的思想状态,形成攻坚克难、开拓创新的良好局面。

要大力弘扬求真务实、真抓实干的作风,认真履行职责,提高工作执行力,确保各项措施能够落到实处,取得实效。

标准化管理是规范化管理的深入和继续,是落实监狱管理创新的必由之路。因此,在深入推进监狱规范化管理活动中,要坚持以标准化模式推进规范化管理,围绕打造“人要精神,物要整洁,事要规范,上下一致,标识统一”的规范化新形象,积极探索监狱规范化管理。扎实开展“基层基础建设年活动”。把监区建设作为20xx年监狱工作的重点,大力加强监区民-警队伍建设、组织建设、业务建设、基础建设和装备建设,形成一支力量充足、素质优良的一线警-察队伍,打造一个基础设施完善、保障有力的基层工作平台,构建一套制度完善、运转高效、管理规范的监区工作体制和机制,制定一套稳定基层、发展基层、倾斜基层的政策制度,切实把基层建设好,把基础夯实打牢,促进基层各项执法活动更加规范化、科学化。

形势催人奋进。今年监狱工作任务艰巨,责任重大,我们要以奋发有为、真抓实干、锐意进取的作风,高扬奋斗的精神,统一思想和认识,凝聚智慧和力量,增强决心和信心,为推进我区监狱跨越式发展和长治久安做出新的更大的贡献,推动监狱工作再上新台阶,再创新水平,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

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